对人才认定标准中未涉及的产业人才、境外人才、特色人才采用评定方式确定人才类别，分别对应一至七类人才。人才评定根据我区产业、社会发展需要不定期进行，由区委组织部会同区有关部门研究制定具体实施方案并对外发布。
人才评定委员会（以下简称“评委会”）负责人才评定工作。每次评定前，由区委组织部根据聘请优秀专家组建评委会和专业组。
人才评定按下列程序执行：
（一）社会公告。向社会发布人才评定公告，公开评定的条件和程序。
（二）发动推荐。采取同行专家推荐和社会组织推荐相结合的办法。
（三）个人申请。由个人通过优粤佛山卡APP登陆“南海子平台”向所在用人单位提出申请。
（四）审核。区委组织部组织主管部门对申报材料进行审核。
（五）评委会评审。由评委会专业组根据评审条件，对申报人的材料进行全面审阅。采取无记名投票或评分（百分制）方式确定候选人。
（六）核准。一至五类人才的候选人名单由区人才工作联席会议成员单位根据复审会议讨论结果，以联签方式予以核准。六至七类人才和特色人才的候选人名单由区委组织部核准。
（七）公示、核查征信。经区人才工作联席会议核准的人选在区委组织部网站进行公示，公示期为5个工作日，公示期间核实人选征信情况。
（八）公布。经公示无异议或异议不成立的人选，由区委组织部向社会公布。
（5）人才服务与管理
1.经认定的南海区一、二类人才可申领优粤佛山卡A卡，三、四类人才可申领B卡，五、六、七类人才可申领C卡。
2.人才在南海区工作服务期间，达到更高类别认定标准的，可按本办法规定的程序申报更高类别人才认定；因人才个人原因不再符合原来认定评定标准的，经区人才工作联席会议核准，由区委组织部撤销其人才身份。人才可按照本办法的规定程序重新申报新的相应类别。
3.优粤佛山卡有效期。优粤佛山卡根据持卡人在我区的劳动（聘用）合同和实际需要确定有效期，最长为3年。每年进行资格审查1次。有效期满需续办的，持卡人或用人单位应在有效期届满前30日内在优粤佛山卡服务平台申请续办新卡。优粤佛山卡遗失时，持卡人应及时挂失、申请补办。
4.优粤佛山卡失效。优粤佛山卡期满后，持卡人未再次申请资格认定的，优粤佛山卡将自动失效。持卡人调离本区的，用人单位或持卡人需通知区委组织部予以注销其优粤佛山卡。持卡人因违法违纪或其他原因不再符合继续持有优粤佛山卡的，其优粤佛山卡予以注销。持卡人在本区内变动工作单位的，须在30日内向区委组织部提供变更信息。
5.持卡人工作岗位、职称和奖惩、健康状况等发生变化的，持卡人所在单位须在30天内及时向优粤佛山卡服务平台报告。逾期不报的用人单位，暂停该单位人才认定评定申请资格6个月。
（二）《佛山市南海区人才分类认定标准（2020年版）》（以下简称“《标准》”）
本次修订由区委组织部牵头，分两次征求了人社局、科技局、经促局、教育局、卫健局、宣传部等区直部门以及各镇街意见，一共收到46条意见。经过充分沟通和深入研究，在保持原有标准框架不变的情况下，新增标准44条，修改标准46条，删除23条。新标准共234条，比原标准增加了36条。
1.增加了优粤佛山卡分类认定标准中有关外籍、农业、金融、文化、军队、专业技能等高端人才的标准，如：政府“友谊奖”获得者；何梁何利基金获得者、神农中华农业科技奖一等奖第一完成人、著名会计事务所负责人、金融分析师、精算师、白求恩奖章、王选新闻奖、注册城市规划师等等。
2.增加版权、文化领域高端人才的内容，如在“中国版权金奖”的个人获得者和企业负责人、“五个一工程”获得者、版权示范单位高层管理者等。
3.在每一类人才的标准中都增加“其他通过评审认定或企业自主认定，与本类别其他人才标准相当的人才”，为下一步开展评审认定和企业自主认定工作留下人才入库的接口。
五、政策的主要特点
（一）完善人才分类评价机制
1.认定与评定相结合
(责任编辑：威展小王)
